Projets d'amélioration
Une transformation disruptive requiert des équipes multidisciplinaires travaillant ensemble, suivant un cadre structuré permettant l'obtention de résultats performants. Les projets d'amélioration, qui se déroulent sous forme de courts sprints de livraison, favorisent le changement au sein des organisations.
Quand plusieurs projets sont menés simultanément, les managers bénéficient de routines qui réunissent tous les chefs de projet afin de discuter des résultats de l'amélioration et de planifier des contre-mesures lorsque les objectifs ne sont pas atteints.
Outils
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Contrôle de mission
- Gérer les projets d'amélioration les plus importants en suivant une approche standard et en utilisant la gestion visuelle
- Contrôler et agir en fonction des KPIs et de la résolution de problèmes appliquée à la gestion de projets
- Gérer les projets d'amélioration les plus importants en suivant une approche standard et en utilisant la gestion visuelle
- Contrôler et agir en fonction des KPIs et de la résolution de problèmes appliquée à la gestion de projets
Événements KAIZEN™
- Travailler avec un agenda et une durée prédéfinie, réunir des représentants de tous les domaines concernés, travailler sur le Gemba pour trouver et exécuter des améliorations pendant l'événement
- Garantir une approche structurée de résolution des problèmes - pensée A3 - avec une mise en œuvre et un suivi rapide des bénéfices financiers
- Confirmer les bénéfices et passer à la gestion quotidienne afin de garantir la pérennité des améliorations obtenues
- Travailler avec un agenda et une durée prédéfinie, réunir des représentants de tous les domaines concernés, travailler sur le Gemba pour trouver et exécuter des améliorations pendant l'événement
- Garantir une approche structurée de résolution des problèmes - pensée A3 - avec une mise en œuvre et un suivi rapide des bénéfices financiers
- Confirmer les bénéfices et passer à la gestion quotidienne afin de garantir la pérennité des améliorations obtenues
Révision de la valeur
- Effectuer une analyse rétrospective à la fin de chaque sprint de 3 à 6 mois afin d'identifier les leçons apprises
- Examiner les arbres de valeur pour identifier où les objectifs ont été atteints en fonction de chaque niveau de KPI
- Planifier le prochain sprint d'événements d'amélioration
- Effectuer une analyse rétrospective à la fin de chaque sprint de 3 à 6 mois afin d'identifier les leçons apprises
- Examiner les arbres de valeur pour identifier où les objectifs ont été atteints en fonction de chaque niveau de KPI
- Planifier le prochain sprint d'événements d'amélioration

Études de cas
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Ressources d'apprentissage
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